根據(jù)江蘇水源公司黨委及江蘇東源投資公司黨總支關(guān)于召開(kāi)2022年度基層黨組織組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員部署要求，3月21日，江蘇鴻基水源科技股份有限公司黨支部組織召開(kāi)組織生活會(huì)，江蘇東源投資公司相關(guān)同志到會(huì)指導(dǎo)，鴻基黨支部書記徐竹青主持會(huì)議，全體黨員參加會(huì)議。

會(huì)前，鴻基公司黨支部嚴(yán)格按照要求，認(rèn)真制定組織生活會(huì)實(shí)施方案，并組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，廣泛征求黨員群眾意見(jiàn)建議，圍繞主題，深入剖析問(wèn)題，進(jìn)行深刻的黨性分析，領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真撰寫對(duì)照檢查材料，為高質(zhì)量開(kāi)好組織生活會(huì)作了充分準(zhǔn)備。

會(huì)上，黨支部書記徐竹青代表領(lǐng)導(dǎo)班子作了對(duì)照檢查，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，重點(diǎn)查找差距和不足，深刻剖析問(wèn)題根源，明確整改方向。隨后，所有黨員同志態(tài)度端正，以批評(píng)和自我批評(píng)為重點(diǎn)，逐一進(jìn)行自我剖析，做到把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，分析問(wèn)題癥結(jié)，認(rèn)真查找自身存在的差距和不足，同志之間以“拋開(kāi)面子、揭短亮丑”的勇氣，“動(dòng)真碰硬、見(jiàn)筋見(jiàn)骨”的精神，“深挖根源、觸動(dòng)靈魂”的態(tài)度，結(jié)合實(shí)際工作，深刻剖新了在政治、思想、作風(fēng)等方面存在問(wèn)題，并剖析問(wèn)題原因，明確改進(jìn)措施和努力方向。會(huì)議自始至終都充滿著民主、誠(chéng)摯、團(tuán)結(jié)、求實(shí)的氛圍，取得了預(yù)期的成效。

會(huì)議肯定了鴻基公司黨支部此次組織生活會(huì)的成效，指出，本次組織生活會(huì)會(huì)前準(zhǔn)備扎實(shí)充分，問(wèn)題查擺深刻具體，真正做到了把自己擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，互相批評(píng)嚴(yán)肅認(rèn)真，整治整改切實(shí)可行，互相批評(píng)拋開(kāi)面子、揭短亮丑、動(dòng)真碰硬、見(jiàn)筋見(jiàn)骨，在“紅紅臉、出出汗”的氣氛中達(dá)到了“團(tuán)結(jié)-批評(píng)-團(tuán)結(jié)”的目的，也為下一步抓好整改落實(shí)打下了基礎(chǔ)。會(huì)上對(duì)鴻基公司黨支部下一步的工作提出了要求，一是提高政治站位，堅(jiān)定理想信念。緊抓學(xué)習(xí)型支部建設(shè)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和全國(guó)兩會(huì)精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，用以增強(qiáng)黨性、指導(dǎo)發(fā)展；二是突出問(wèn)題導(dǎo)向，堅(jiān)持精準(zhǔn)發(fā)力。鴻基支部要充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，盡快制定年度目標(biāo)和工作重點(diǎn)，厘清思路，咬定目標(biāo)，堅(jiān)持科技創(chuàng)新，全力推進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)，力爭(zhēng)年度經(jīng)營(yíng)任務(wù)實(shí)現(xiàn)突破；三是規(guī)范內(nèi)部管理，提升工作水平。公司要進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理，不斷規(guī)范各項(xiàng)制度建設(shè)、財(cái)務(wù)管理流程和選人用人流程，加強(qiáng)各部門建設(shè)，明確管理職能，提高員工能力；四是深化支部創(chuàng)建，激發(fā)支部活力。以“四星支部”創(chuàng)建為總抓手，在逐步規(guī)范“三會(huì)一課”制度、“第一議題”制度、主題黨日等的基礎(chǔ)上，不斷深入細(xì)化黨建工作。

會(huì)議還采取發(fā)放測(cè)評(píng)表方式，開(kāi)展民主評(píng)議黨員工作，按照“優(yōu)秀”“合格”“基本合格”“不合格”四個(gè)等次，對(duì)黨員進(jìn)行無(wú)記名投票測(cè)評(píng)。